Murarz/ Pomocnik – piece przemysłowe

INTERIMAX to marka należąca do HRBC Group. Realizujemy projekty dla polskich i zagranicznych przedsiębiorstw. Jeśli poszukujesz nowych wyzwań i możliwości pracy - nasza oferta jest dla Ciebie! Numer certyfikatu agencji: 16546.

Branża: Budownictwo
Kraj: Francja
Region / województwo: Owernia- Rodan- Alpy
Miejsce pracy / miejscowość: okolice Lyonu

Zadania:
• murowanie instalacji pieców przemysłowych: głównie z gęstych cegieł i zaprawy, cegieł izolacyjnych i zaprawy, betonów ogniotrwałych czy materiałów z włókna ceramicznego
• praca w większości polegająca na serwisowaniu i czyszczeniu, sporadycznie nowe konstrukcje
• piece są stawianie w : spalarniach odpadów, fabrykach ceramiki, cegielniach, zakładach chemicznych
• pracownicy tylko budują nie podłączają do systemów grzewczych
• torkretowanie, natrysk betonu
• szalowanie i betonowanie
• wykonywanie otworów, łuków i sklepień
• praca na wysokości
• praca w polskie ekipie
• inne prace związane z remontami obiektów przemysłowych
________________________________________
Oferujemy:
• legalne zatrudnienie w oparciu o francuską umowę o pracę tymczasową dzięki czemu jesteś częścią francuskiego systemu podatkowego, emerytalnego i socjalnego
• stawkę godzinową zależną od doświadczenia, możliwość negocjacji
• premię na koniec kontraktu (10% prime precarite)
• dodatek żywieniowy 6,70€ netto/ dzień pracy
• dodatek za pracę w nocy (23:00-6:00) +20%
• dodatek za pracę w niedzielę +50% do stawki
• płatne przerwy (zazwyczaj 1 godzina)
• możliwość pracy w nadgodzinach płatnych +25% do stawki
• zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia
• zakwaterowanie
• samochód służbowy na dojazdy z zakwaterowania do miejsca pracy
• możliwość podjęcia dłuższej współpracy
• częściowy zwrot kosztu dojazdu do Francji: 50-100€
• zwrot kosztu zakupu ubrania roboczego do 80€
• możliwość otrzymania zaliczki - max. 3 w miesiącu
• opiekę zdalnego, francuskojęzycznego koordynatora 7 dni w tygodniu
________________________________________
Wymagania:
• doświadczenie w pracach budowlanych, najlepiej w murowaniu lub jako pomocnik- doświadczenie ogólnobudowlane
• umiejętność obsługi elektronarzędzi
• sprawność fizyczna (praca fizyczna)
• dokładność, precyzyjność, estetyka wykonania
• brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na wysokości powyżej 3m
• mile widziane posiadanie prawa jazdy kat. B
• niewymagana znajomość języka obcego!

Aplikuj: https://interimax.com/oferty-pracy/murarz-pomocnik-piece-przemyslowe-2/
Tel: +48692574521




KLAUZULA INFORMACYJNA

1. Administratorem danych osobowych jest HRBC Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Ślusarska 6/3, 30-710 Kraków. Dane kontaktowe Administratora, w tym dane Inspektora Ochrony Danych, dostępne są pod adresem www.interimax.com.
2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem iodo@hrbcgroup.eu.
3. Dane osobowe przetwarzane są w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na udział w danym procesie rekrutacyjnym (art. 6.1.a RODO).
4. Dane osobowe mogą być udostępniane pracodawcom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, serwisowi IT i dostawcom usług hostingu.
5. Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego i usunięte w przypadku niepodjęcia pracy. W przypadku wyrażenia dobrowolnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach, dane będą przechowywane aż do momentu jej wycofania.
6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
7. W przypadku wyrażonej zgody mają Państwo prawo do jej cofnięcia w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
8. Informujemy także, że podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Brak wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach nie będzie stanowić przyczyny odmowy zatrudnienia.